Приоритетным направлением работы остается трудоустройство граждан и стабилизация ситуации на рынке труда
В Кирове состоялось расширенное заседание коллегии регионального управления государственной службы занятости населения. В ходе встречи директора центров занятости подвели итоги за I квартал 2022 года и наметили планы работы.Начальник управления Руслан Бондарчук напомнил коллегам об основных задачах, на которые сделан акцент в этом году. Среди них – реализация комплекса мер поддержки работодателей в условиях санкционного давления.
– Сегодня перед нами стоит задача реализовать в полной мере мероприятия активной политики занятости и дополнительные мероприятия, направленные на регулирование ситуации на областном рынке труда. В этом году основной акцент комплекса мер направлен на поддержку работодателей, что позволит сохранить трудовые коллективы и содействовать трудоустройству граждан, находящихся в поиске работы, – обратился к директорам ЦЗН Руслан Бондарчук.
На заседании подвели итоги работы по трудоустройству граждан в текущем году. На сегодняшний день при содействии специалистов службы занятости трудоустроено 3860 жителей региона.
В Кировской области продолжается реализация федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография». Мероприятия по модернизации стартовали в центре занятости населения Кирово-Чепецкого района. Главная цель всех мероприятий по модернизации – это не только изменение внешнего облика здания, но и внедрение новых подходов к решению конкретных жизненных ситуаций граждан и бизнес-ситуаций работодателей. Для этого специалисты ЦЗН проходят обучение на базе РАНХиГС. В ходе совещания руководители поделились положительным опытом внедрения нововведений.
В числе прочих участники совещания обсудили вопросы изменения в действующем законодательстве о занятости населения и вопросы охраны труда.
Добавить комментарий